調査データ
学生調査
採用マーケットの分析
採用活動に関する企業調査（2025年）
年に数回実施する定期調査です。採用戦線の序盤には、「採用見込み」「活動開始時期」といった採用方針を、採用広報開始後には「母集団形成」の途中経過などを、選考解禁後には「採用結果の満足度」を、といった具合に、その時期ならではの調査を実施しています。
2026年卒 採用活動の感触等に関する緊急企業調査(2025年4月)PDF
2026年卒採用予定数(前年との比較)／学生の反応(前年との比較)／採用活動の感触／ここまでの採用活動で感じる課題／母集団形成の状況(想定との比較)／追加母集団形成の予定／採用活動への危機感／採用活動終了予定時期／今夏のインターンシップ等の実施予定／実施予定のプログラム／受け入れ枠(定員)の増減／2027年卒採用見込み／2027年卒採用で注力したいこと／
2026 年卒・新卒採用に関する企業調査－採用方針調査新卒採用に関する企業調査(2025 年 2月調査)PDF
2026 年 3 月卒業予定者の採用見込み／自社の採用活動の見通し（難易度）／2026 年卒採用の一番のテーマ／採用活動のスタンス／選考で重視する点／採用活動の方向性／採用活動の開始予定時／インターンシップ等のプログラム実施状況／来年度のインターンシップ等実施予定／2025 年 3 月卒業予定者の選考終了状況／就活セクハラ防止のための取り組み